Développeur : Le Google Summer of Code 2006 arrive !
Posté par LastMan / Lastrainson (page perso, ). Modéré le 15 avril 2006.
Comme lors de la première session qui a eu lieu l'année dernière, il s'agit d'une initiative créée par Google qui consiste à faire travailler des étudiants de tous pays sur des projets Open-Source durant leur période de vacances d'été.
Les participants sont par la suite rémunérés à hauteur de 4500$ une fois leur travail achevé, l'organisation tutrice responsable du projet sur lequel l'étudiant a travaillé reçoit quant à elle une prime de 500$ .
À l'heure actuelle, on retrouve dans la liste des organisations tutrices inscrites des noms bien connus tels que l'apache software foundation, le projet Wine, la Perl Foundation...
À noter que les organisations ne sont pas toutes des organisations au sens strict. Il est en effet possible d'enregistrer un projet en tant qu'organisation (valable dans le cas de GCC ou subversion par exemple).
Lecteurs / Lectrices de LinuxFR, si vous êtes étudiant(es) et que vous cherchez un bon job d'été, ceci est peut-être une occasion à saisir ! ;-)
![[en]](../images/en.png)
Google Summer of Code 2006 (2779 hits)-
La dépêche sur /. (417 hits)
-
Exemples de projets réalisés pendant la session 2005 (1574 hits)
> Lire la dépêche (54 commentaires, moyenne: 3,9).
Vous avez demandé le commentaire #702183.
Run by 
Cette page a été générée par Templeet en 0.0647s (dont 0.0053 de SQL).
Cette page est peut-être conforme xhtml 1.0.
Information sur le site.
bon plan
C'est vraiment un bon plan pour l'étudiant! Plutôt que de se saigner chez MacDou pour la moitié de la sommen et la satisfaction en moins.
aaah, si j'avais connu ça...
moué...
[^]Re: bon plan
plutot le quart, voir le huitieme de la somme et realité.
MAc do, c'est le smic à mi-temps alors que google, c'est 4500$ :)
[^]Re: bon plan
En France quand tu travaille sans contrat et que tu reçois des sous en échange, ça s'appelle du travail au noir et c'est pénalement répréhensible. Merci google d'avoir compris où était l'avantage des LL ;)
[^]Re: bon plan
PS : j'explique ma dernière phrase : en ne faisant pas de contrat aux développeurs, Google évite de payer les charges patronales. Le développeur n'est donc pas protégé en cas d'accident du travail. Il ne touchera pas le chômage et ne cotise pas pour sa retraite.
C'est génial, comme ça en 2086 le développeur aura 80 piges mais il sera toujours en train de coder pour le GSC !
[^]Re: bon plan
Je ne connais pas le système français, mais dans beaucoup de pays il est possible d'être indépendant ou de faire un travail comme mandataire et de le déclarer comme tel afin de payer les charges socials qui sont applicables.
J'ai travailler comme mendataire pendant 2 ans, je fesait mes factures, je déclarais mes gains, ect... C'est un système normal et tout à fait légal.
[^]Re: bon plan
Quand un employé reçoit un salaire, le patron doit payer des charges (grosso merdo le montant du salaire). L'employé paiera ensuite des impôts sur ses revenus.
Quand tu es indépendant, dans le cas le plus simple, tu paies toi-même tes charges et des impôts sur le revenu (on peut faire compliqué et être son propre employé).
En tout cas : 2500 $ en tant qu'employé, ça fait 2000 $ de « net net » (après tous impôts). 2500 $ en tant qu'indépendant, ça fait 900 $ de net...
En tant qu'indépendant, tu as un contrat de sous-traitance.
En tant qu'employé, tu as un contrat de travail.
Tu as toujours un contrat et le travail est toujours déclaré.
[^]Re: bon plan
Pas forcément, pour une somme inférieur à 6000 ¤ je crois, un particulier peut faire une simple facture.
[^]Re: bon plan
Chez MacDo, il me semble que la majorité des employé travail à mi-temps, d'ou le faible revenu d'un mois de travail .