Journal Déployer du Microsoft provoque le cancer du poumon

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mar.
2009
A mon boulot, il y a 1 an, on se préparait à mettre du Linux partout dans l'infrastructure. Dans la foulée de cette mise en place, je m'apprêtai à mettre du OpenOffice sur les postes clients. Je rêvais pour la suite de projets à base de terminaux X

1 an a passé...

Le projet Linux est mort. A la place, un gigantesque chantier Windows Server / Exchange / SharePoint. Des projets dérivés s'appuyant dessus dans tous les coins. Et moi qui au vu des conditions doit me résigner à pousser une solution Office 14 plutôt que de me ridiculiser à maintenir un OpenOffice qui ne pourrait qu'échouer dans cet environnement hostile. C'est à peine si j'ai réussi à retarder le déploiement de Seven jusqu'à la sortie officielle. Je cherche désespérément à fuir, mais je suis lié juridiquement jusqu'à l'automne 2010.

Ces choix ont été poussés par de nouveaux employés qui ont la particuliarité d'être fumeurs. Dans ce contexte qui multiplie les tenation, d'anciens fumeurs qui avaient arrêté reprennent... Coïncidence ?
  • # BSA

    Posté par (page perso) . Évalué à 8.

    Signale le déploiement de seven au BSA, ça devrait freiner le cancer :)
  • # Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

    Posté par (page perso) . Évalué à 3.

    mais je suis lié juridiquement jusqu'à l'automne 2010.

    Si clause de non-concurrence, ils doivent te payer une compensation (sinon ils t'empêche simplement de travailler et sans compensation c'est illégale).

    Donc la démission ça à du bon.
    • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

      Posté par (page perso) . Évalué à 10.

      >>> Donc la démission ça à du bon.

      On peut pas dire que le contexte économique général soit incroyablement favorable à la recherche d'emploi hein ?
      • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

        Posté par (page perso) . Évalué à 10.

        Oui et ?

        Perso je ne vois pas "encore" la crise au niveau info... mais ça arrivera. Maintenant il a le choix, continuer à bosser sur un truc qui lui déplait avec des décisions qui lui déplaisent et s'abimer la santé ou changer.

        J'ai changé l'année dernière et j'en suis plus que satisfait. Maintenant est-ce le bon moment ? j'en sais rien, ça dépend de lui, ce qu'il veut et espère.

        Mais si ça lui bouffe alors autant changer, crise économique ou pas.
        • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

          Posté par (page perso) . Évalué à 2.

          Tout à fait d'accord : on a toujours le choix. Après, libre à chacun de prendre le choix qui lui convient le mieux (chaque choix ayant des avantages, inconvénients et risques) mais dans nos pays, il n'existe aucune réelle obligation. Tu as tout à fait le droit de ne pas aller travailler si tu n'as pas envie. Et le patron le droit de te virer. Tout n'est qu'une question de choix.
          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par (page perso) . Évalué à 2.

            Quand on n'ose pas des fois on recule.
          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par . Évalué à 1.

            Rassure-toi, ils fument dehors. Mais bon, le résultat c'est qu'à chaque pause café dehors, bah les ex non-fumeurs leur taxent des clopes.
            • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

              Posté par . Évalué à -5.

              Donc si je comprends bien si les non fumeurs sont des connards de taxeurs c'est la faute aux fumeurs ? Ya pas un peu de mauvaise foi là ?

              Au prix que ça me coûte, j'aimerais autant que les non fumeurs s'abstiennent effectivement de fumer... et j'apprécierais n'être pas en plus rendu responsable du comportement d'autrui !
              • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

                Posté par . Évalué à 1.

                Oh tu sais, ce post est plus ironique qu'autre chose même si les éléments à l'intérieur sont vrais.

                Ceci dit, effectivement, je pense que les relapses, même s'ils avaient le choix de retomber ou pas, ne seraient pas retombés si ils n'avaient pas eu toutes ces tentations sous le nez.
      • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

        Posté par . Évalué à 1.

        Absolument pas, mais alors vraiment vraiment pas. Mise à part si tu habites dans la creuse peut être. Mais dans beaucoup de boites recherchent des compétences GNU/Linux et/ ou LL . Sans même mettre mon cv sur monster juste par le bouche à oreille en 1 semaine j'ai trois proposition ferme d'embauche et seulement 1 ss2i.

        Evidement il faut bouger de région (je viens d'auvergne).
        • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

          Posté par (page perso) . Évalué à 1.

          Et tu es allé dans quelle région du coup ?
          Perso je galère à trouver quelque chose de "convenable", les résultats monster sont pas terribles ou pas du tout adaptés à ce que je demande.
          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par . Évalué à 1.

            j'ai des propositions sérieuses pour aix marseille et paris. J'ai eu deux trois contact avec des ss2i en région lyonnaise mais rien de bien sympa. Et j'ai aucune envie d'être de la viande. Si je dois être de la viande je serais une viande indépendante.

            Une chose est sure si comme moi tu cherches du blending edge sur des technos opensource, le seul endroit valable c'est paris. J'ai bien essayé de partir mais je sens que je vais y retourner rapidement. En région je n'ai malheureusement pas encore trouvé mon bonheur.

            (je suis du sud et j'aimerais bien y retourner. Si quelqu'un à quelque chose à proposer :) )

            Au final je reste persuadé que la seule solution reste de monter sa propre structure. J'attend que ma moitié gagne sa vie et je me lance :). Au moins je sais pour qui je bosse le we et la nuit.
            • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

              Posté par (page perso) . Évalué à 1.

              :o
              Je cherche justement sur Aix/Marseille et les environs, je trouve 'rien' (pour mon niveau mais j'ai vu des annonces de dev logiciel et peut-être en opensource d'ailleurs) même hors open source, j'ai élargi le spectre de recherche vu mes difficultés à trouver :(

              J'avais très envie de monter ma société aussi, mais j'ai un souci c'est que j'ai absolument pas la fibre commerciale, ça va être dur de trouver des contrats comme ça. En revanche j'ai quelques idées de service à vendre, reste à voir si ça a peut marcher.
    • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

      Posté par . Évalué à 3.

      Je ne rentre pas dans les détails, mais c'est pas ça. J'ai quelques autres options, mais ça ne me permettra de gagner que quelques mois. Donc va falloir s'habituer à la fumée et aux fenêtres...
      • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

        Posté par . Évalué à 6.

        Va te plaindre à l'inspection générale du travail. À priori, fumer est interdit dans les lieux publics, donc les lieux de travail où résident les employés sont des zones non-fumeur.
        • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

          Posté par . Évalué à 6.

          C'est une loi valable mondialement ? ;-)

          Tous les nombres premiers sont impairs, sauf un. Tous les nombres premiers sont impairs, sauf deux.

        • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

          Posté par . Évalué à 2.

          Bon en fait si, j'ai une option radicale pour partir tout de suite, mais il faudrait que je rembourse quelque chose comme 60 000 €. Mmmpff, j'aurais dû jouer au loto vendredi tiens.
          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par . Évalué à 3.

          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par (page perso) . Évalué à 0.

            T'es en CDD ?
          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par . Évalué à 4.

            Houa .... c'est quoi ce genre de contrat ? C'est un peu fou quand même comme truc, devoir de l'argent si tu te barres avant une certaine date ... Franchement j'aurai les boules de signer un truc comme ça. Tu l'as fait volontairement ? (i.e. tu t'es fait avoir sur les petites lignes ?)
            • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

              Posté par . Évalué à 2.

              Oui, quoique je ne connaissais pas le montant exact à l'époque (même si je connaissais le principe et que c'était un montant à 5 chiffres). Et ça restait un choix raisonnable vu l'ensemble des paramètres à prendre en compte.

              Simplement, j'ai eu la malchance de tomber sur la queue de la distribution des probabilités (même si je peux imaginer des scénarios pires). Par contre y a 1 an, j'aurais dit que j'avais tiré le jackpot. Peut être que dans 1 an, je dirais pareil d'ailleurs, quand je vois la vitesse à laquelle tout a changé.
              • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

                Posté par . Évalué à 7.

                Bon, je ne veux pas chercher à te faire révéler quoi que ce soit sur ta vie privée, mais t'aurais pas moyen de dire quel genre de truc c'est afin que d'autres personnes puissent savoir ce que peut impliquer de "truc", et décider si ça vaut le coup (ou pas) ?
              • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

                Posté par (page perso) . Évalué à 1.

                Si le montant n'etait pas indiqué dans le contrat, ou dans un avenant signé de ta main (n'importe laquelle ^^) ça compte pas. Maintenant, si effectivement t'as signé un avenant t'es un peu cuit (et encore je crois qu'au prud'hommes c'est deffendable, mais à vérifier).

                Bon courage, mais sinon changer en ce moment n'est pas forcément en pb. Je vi tres bien mon changement de boutique du 02 Février :D
            • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

              Posté par . Évalué à 5.

              Si t'as été engagé pour faire du linux (sur le contrat), c'est pas ce que tu as signé.
              T'envoies un recommandé pour leur notifier que tes taches ne correspondent pas.
              Soi ils s'y conforment et te remettent dans ton environnement, soit c'est eux qui sont en faute.
              Si t'as été recruté pour tes compétences linux, c'est pas pour foutre en l'air ton projet professionnel avec des technos opposées, que tu ne choisira jamais, et qui te feront perdre en compétence.
              A toi de négocier ta sortie.
              • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

                Posté par . Évalué à 3.

                T'as une référence sur le fait de faire ce qui est indiqué sur ton contrat ? D'un coté, je n'ai jamais vu "va faire du linux" sur un contrat, mais bon, ça m'intéresse (on m'avais embauché pour "faire" du linux, dans une SSII, en fait, c'était juste pour attirer les geeks ...)
          • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

            Posté par (page perso) . Évalué à 0.

            Il ne te reste qu'à devenir suffisamment nuisible pour te faire licencier. J'imagine que dans ce cas tu n'as pas à rembourser non ?
      • [^] # Re: Qu'est-ce qui te lie juridiquement ?

        Posté par . Évalué à 6.

        "Donc va falloir s'habituer à la fumée et aux fenêtres..."

        C'est Windows qui vient de griller tous tes pc ?
  • # Mort pour de bonnes raisons ?

    Posté par . Évalué à 5.

    Sais-tu si le projet linux est mort pour de bonnes raisons ? Après tout, c'est possible et -admettons le quand même- probable...
    • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

      Posté par . Évalué à 6.

      Oui. Il est mort pour de bonnes raisons. Mais pas lié à Linux lui même, mais à la défaillance du produit métier proposé par un gros éditeur propriétaire. Il aurait été tout à fait possible de sauver la base Linux et de remplacer par des composants libres avec un peu de spécifique. Mais on a préféré aller vite avec une offre packagée qui fonctionnera à coup sûr. Une stratégie qui se défend tout à fait, mais ça ne me motive pas trop pour aller bosser le matin.
      • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

        Posté par . Évalué à 10.

        surtout quand tu pense que tu es passé a deux doigts d'avoir des journées formidable sous linux, avec des script au petit oignons. Cela tournerais a la perfection, tu aurais été serein, tes collegues t'interpelerais pour avoir une nouvelle macro sous vim.

        bref le paradis.

        Maintenant tu formatte et tu reinstalle, et tu tape des choses obscurs dans la base de registre que le MSDN Customer Support te dicte dans le telephone car tu ne recois plus les mails depuis 2 jours, et meme les sauvegardes ne fonctionnent plus. Tu n'as plus le temps de discuter avec les filles de l'accueil et tu as du annuler le rendez vous que la plus joli fille t'avait proposer dans un francais hesitant mais vraiment charmant.

        bref heu bon courage !
        • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

          Posté par . Évalué à -1.

          "Maintenant tu formatte et tu reinstalle,"
          Le nombre de fois qu'on peut entendre ça est effrayant. Le pire, c'est que ces neuneu savent pas qu'on est pas obligé de formater un fs pour réinstaller un OS (qui ne se trouve qu'à qq points spécifiques)...
          "Ah j'ai tout perdu ! j'ai du formater et réinstaller" Ils sont déçus d'avoir perdu leur données, même pas peu fier de pas avoir sauvegardé (ou eu le courage de le faire avant).
          • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

            Posté par (page perso) . Évalué à 6.

            Bonsoir

            savent pas qu'on est pas obligé de formater un fs pour réinstaller un OS

            C'est clair, dans certains cas, Linux, ça passe généralement très bien, mais s'il reste des fichiers anciens, ça peut poser des soucis. Bien sur, comme tout bon Linuxien a généralement partitionné ses disques et séparé le /home et le /var, il peut y aller franco sans formater ces partitions.

            Sous Windows, les gens ne sont aps habitués à partitionner, d'ailleurs, il est presque impossible sans ruser de créer 3 partitions primaires. Quand Windows décide (généralement tout seul, sans prévenir) de toucher au système de fichier, ça fout tout en l'air (surtout quand il n'y a qu'une partition primaire et les autres en partitions logiques/étendues).

            Enfin, un Windows qui veut plus reconnaître le disque dur, c'est courant.

            Je répare du Windows en installant Linux (Debian généralement).

            Donc :
            - Récupérer les fichiers récupérables ou à récupérer.
            - Effacer (formatage rapide), (généralement, je partitionne, donc je formate).
            - Installer Linux.

            Le client est content, ça marche bien, c'est stable, il peut enfin s'intéresser à son travail et à ses sauvegardes plutôt que de s'arracher les cheveux. Au bout d'un an, je lui donne le code du root si je vois qu'il est devenu assez autonome.

            A bientôt
            Grégoire
            • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

              Posté par . Évalué à 2.

              Pendant 1 an il est obligé de passer par toi pour installer les mises à jour ?
              • [^] # Commentaire supprimé

                Posté par . Évalué à 1.

                Ce commentaire a été supprimé par l'équipe de modération.

              • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

                Posté par (page perso) . Évalué à 4.

                sudo configuré aux petits oignons, ça fonctionne aussi.
              • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

                Posté par (page perso) . Évalué à 5.

                Bonjour

                Généralement le client est si content que ça lui va très bien. Bien sur, j'aimerai comprendre comment fonctionne les NeufBox et les AliceBox pour la configuration des IP/NAT afin de ne pas à avoir à me déplacer chez eux de temps en temps. Comme de toute façon il y a toujours un truc qu'ils me demande, sur tel ou tel logiciel, je profite du temps de la formation pour faire les mises à jour.

                Certain de mes clients seront toujours dépendant d'un sys-admin, mais au moins, leur config saute pas pour un rien, ça fonctionne. Contrairement à une installation windows qui est bien plus sujette à une faille de sécu, ou qui peut crever juste parce qu'il y a eu une coupure de courant (ça a du bon le NTFS, ça donne prétexte pour installer autre chose, Linux).

                C'est juste un accompagnement, et je les mets en confiance dans l'informatique, pour qu'ils comprennent que l'informatique c'est le matériel qui fonctionne, et des logiciels, dont Linux qui est simple, conviviale, fiable, avec un esprit humain (partage des compétences, du savoir, entraide...).

                Je ne refuse jamais de donner le contrôle total de l'installation à mon client, quand il se sent prêt, il se lance. Quand c'est sensible, il se procure un autre ordinateur pour ses essais.

                A bientôt
                Grégoire
      • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

        Posté par . Évalué à 1.

        ah oué, les grosses "solutions toutes faites" qui ne le sont pas. je connais. j'ai fuis !

        trouves toi une femme, fous toi en congés paternité ;)
      • [^] # Re: Mort pour de bonnes raisons ?

        Posté par . Évalué à 5.

        Mouais ....
        Si tu n'as pas de compétences spécifiques Windows, et que tu n'as pas envie d'en faire c'est simple ..... Tu vas voir ton directeur pour lui dire gentiment que tu sais pas faire de windows, et que pour la bonne marche du projet il te faudrait une formation .... Un truc bien cher. Tu lui en parle, et tu l'écris noir sur blanc après la discussion. Il faut laisser une trace. Mais attention : il ne fat pas refuser : simplement lui indiquer qu'à te laisser dans ce contexte ça risque de mal se passer parce que ce poste ne correspond pas à tes compétences ... A ce moment la soit il te forme (et tu peux pas faire grand chose de plus - celà dit ça peut servir), soit il te forme pas et tu n'as aucune oblgation de résultat ...

        C'est plus ou moins comme ça que j'ai réussi à éviter une mission qui ne m'intéressait pas, et que j'ai échappé à devoir chiffrer et installer un serveur sous windows.
  • # Au charbon !

    Posté par (page perso) . Évalué à 1.

    C'est simple,
    Pendant l'installation de Windows 7 et d'office 14, tu as le temps de prendre 28 cafés, de fumer au moins 2 cartouches et d'aller uriner 18 fois.
    Maintenant, je comprends pourquoi Windows est passée de la prairie verte de Windows XP au gris charbon de Windows Vista...
    • [^] # Re: Au charbon !

      Posté par . Évalué à 0.

      3Maintenant, je comprends pourquoi Windows est passée de la prairie verte de Windows XP au gris charbon de Windows Vista..." : + 20.
      Grandiose. Juste grandiose !
      Crosoft te pourrit la vie, en gros. Changes de boîte ! Ton travail comme ta vie tu ne le subies pas : tu le choisis !
      • [^] # Re: Au charbon !

        Posté par . Évalué à 10.

        Ton travail comme ta vie tu ne le subies pas : tu le choisis !

        Ton travail, tu l'aimes ou tu le quittes !

        Article Quarante-Deux : Toute personne dépassant un kilomètre de haut doit quitter le Tribunal. -- Le Roi de Cœur

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