Forum général.petites-annonces Informaticien expérimenté recherche emploi en télétravail ou dans l'est Lyonnais

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9
5
juil.
2019

Bonjour,

Je suis à la recherche d'un emploi (CDI), en télétravail ou proche de mon domicile dans l'est lyonnais

Voici mon profil et mes principales compétences :

  • Ingénieur système Linux / AIX
  • Administrateur Base de données Oracle, Postgresql, MySQL, MongoDB
  • Chef de projet en informatique de gestion
  • Développeur Python, Shell, Perl, JavaScript, Go, Ruby …

Ce que je peux vous apporter :
20 ans d’expérience en ingénierie système Linux/UNIX, 30 ans de passion pour l’informatique et le
codage mais aussi de solides connaissances en :

  • Architecture Logicielle
  • Administration de base de données
  • Informatique de Gestion
  • Mise en œuvre de progiciel intégré de gestion (PGI / ERP)
  • Une solide expérience de la relation client
  • Bon sens pratique et pragmatisme

Vous trouverez plus d’informations sur mon CV en ligne à l’adresse suivante :
https://www.cv.chrislyon.fr

Ainsi que le moyen de me contacter

  • # rhha toujours la même chose …

    Posté par  . Évalué à 7. Dernière modification le 05/07/19 à 13:42.

    … Il manque le salaire !

    Ce commentaire passe-t-il les trois tamis de Socrate ? -- https://linuxfr.org/suivi/autoriser-la-correction-limitee-de-commentaires-apres-les-5min

    • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

      Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 0.

      Ce n'est pas une offre d'emploi.

      « Tak ne veut pas quʼon pense à lui, il veut quʼon pense », Terry Pratchett, Déraillé.

    • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

      Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 3. Dernière modification le 05/07/19 à 18:00.

      Le salaire est négotiable cela dépend de plein de choses (télétravail, temps complet ou non … )
      mais bon c'est pas 35K / an non plus …

      Et c'est une recherche d'emploi …

      • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

        Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 8.

        Je trouve ça ridicule d'argumenter pour qu'on affiche le salaire sur les offres d'emploi - sous entendu ce n'est pas évident, et qu'on n'exige pas la même chose pour une candidature publiée ainsi.

        Tout comme pour un recrutement, le candidat a des attentes en terme de salaire, ça permet à tout le monde de gagner du temps de donner une fourchette.

        • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

          Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 7. Dernière modification le 06/07/19 à 17:52.

          Surtout quand l'argent n'est pas la motivation principale
          comme tout le monde j'en ai besoin pour faire vivre correctement ma famille

          Mais ma recherche a pour but de ré équilibrer certaines choses notamment ce qui concerne les déplacements quotidien et tant qu'à faire bosser avec de l'open source comme matière première

          Je serais même prêt à changer complétement pour devenir enseignant par exemple, si une école cherche un prof d'informatique ou sur une matière compatible avec mon CV …

          Publier cette recherche d'emploi ne m'a pas paru incongru dans ce forum, mais je me suis peut être trompé dans ce cas je vous présente mes plus plates excuses.

          • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

            Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 4.

            Ta publication me paraît tout à fait appropriée, et je comprends également l'aspect potentiellement hyper-modulable de la rémunération en fonction des missions confiées et des clients en question.

            Je t'invite à ne pas te laisser décourager par le trolling malheureusement habituel sur ce site.

            Debian Consultant @ DEBAMAX

            • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

              Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 6. Dernière modification le 07/07/19 à 22:13.

              Juste pour clarifier mon message. Ta publication a tout à fait sa place ici. Il n'y a pas à s'excuser, au contraire.

              La réalité de LinuxFR est qu'une annonce de recrutement se fait "basher" dès lors qu'une fourchette de salaire n'est pas clairement exprimée. C'est rude, mais ça correspond aussi à une réalité : un recruteur qui a un budget max de 40K€ ne pourra jamais recruter un candidat qui aspire à une rémunération supérieure (sauf si cette personne accepte exceptionnellement une rémunération plus faible du fait par exemple de l'intérêt de la mission). C'est pour cette raison qu'une telle contrainte ne me choque pas non plus (note : je suis plutôt recruteur que candidat) : si financièrement on n'est pas dans la même catégorie, annoncer un "prix", c'est du temps gagné pour tout le monde.

              Ta position est assez inhabituelle ici. Tu es candidat, tu es ouvert à une variété de missions, c'est un élément important pour un recrutement. La rémunération aussi. Tu le dis toi même : c'est pas 35K€. Mais c'est quoi ta fourchette de rémunération acceptable ?

              Je ne te demande pas de répondre - tu peux ne pas le vouloir et personnellement, ça ne me dérange pas.

              Mon message est plus général : si il faut annoncer le budget en tant que recruteur pour faire gagner du temps à tout le monde, je ne vois pas le problème de le demander dans l'autre sens. Tout comme Zenitram a publié des annonces avec une fourchette de 30 à 60 K€ par le passé, on peut très bien comprendre qu'un candidat a des attentes entre 40 et 70K€ en fonction du poste, de son niveau d'expertise sur le sujet.

              Je rencontre des candidats qui ne répondent pas à la question "quelles sont vos prétentions salariales". Ça n'a pas de sens - et ça n'est pas une négociation saine : d'une part le candidat a des contraintes comme chacun, d'autre part il a des compétences, des aspirations, une capacité à s'impliquer, etc.

              Avant de savoir "est-ce qu'on veut bosser ensemble", il faut déjà savoir est-ce qu'on peut.

              Je suis désolé si ma réaction a été sèche ; elle n'est pas envers toi personnellement. Ta démarche est très bien et je vais dans le sens de Cyril : ne te laisse pas décourager par des messages tels que le mien.

              je comprends également l'aspect potentiellement hyper-modulable de la rémunération en fonction des missions confiées et des clients en question.

              Je suis bien évidemment du même avis. Et c'est exactement le cas des recruteurs qui sont prêts à recruter un débutant ou un expert et qui vont dire : " on ne peut pas indiquer de rémunération ça dépend du profil."

              Bah si on peut. Si on veut par exemple un ingénieur avec un peu d'expérience, on va peut-être tabler sur une rémunération entre 45 et 50K€, si on est prêt à prendre un débutant on descendra peut-être à mettons 30 ou 35, et on serait prêt à monter à 65k€ pour le profil expérimenté idéal. Dans cet exemple, on a une fourchette de 30 à 65K€.

              Mais dans l'autre sens aussi on peut. Si tu aspirés à une rémunération de 70K€, par exemple tu ne vas pas accepter un 35K€, mais peut-être que tu es prêt à descendre à 50 pour une mission exceptionnelle et un client dont le produit et la philosophie te bottent. Dans ce cas, annoncer 70/75K€ à discuter me semble cohérent.

          • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

            Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 2.

            Mais ma recherche a pour but de ré équilibrer certaines choses notamment ce qui concerne les déplacements quotidien et tant qu'à faire bosser avec de l'open source comme matière première.

            C'est quoi ton job idéal ? Si tu as un profil LinkedIn (j'en ai trouvé un, est-ce le bon?), Je diffuserai volontiers ta recherche. Aucune garantie de résultat, mais ça ne coûte pas grand chose d'essayer.

            • [^] # Re: rhha toujours la même chose …

              Posté par  (site Web personnel) . Évalué à 4.

              Bonjour,

              je vous fais une réponse globale à tout les deux :

              Il en faut un peu plus pour me décourager, et je vous remercie poru vos encouragements.

              Pour la rémunération : en équivalent temps plein j'ai une rémunération actuelle brute de 49k-50k annuelle
              et il s'agit d'une évaluation car certaines choses sont variables, je suis au 4/5ème d'ou l'equivalence temps plein et je dispose de certains avantages.

              Si je dois changer c'est pour quelque chose de mieux, l'objectif est de ne plus passer de 1h30 a 2h30 par jour dans ma voiture donc télétravail, espace de coworking ou plus proche de mon domicile.

              Après si la rémunération n'est pas aussi élevée qu'actuellement, pourquoi pas ?
              mais il faut en face que j'y trouve mon compte d'une manière ou d'une autre en fonction du travail que l'on me demande, du niveau de responsabilité et du temps à y consacrer.

              Si mon objectif n'était que la rémunération cela serait moins problématique.

              LinkedIn, oui j'en ai un mais cela ne m'a ramené que de la pub et tant qu'à faire de changer j'aimerais évoluer vers le monde opensource actuellement mon job concerne quasiment que des produits propriétaires
              par conséquent il ne s'agit pas du même réseau.

              Par contre mon site en ligne, lui est fait pour être diffusé ;)

              Indeed m'inonde d'offres intéressantes mêmes avec des termes "flous" de recherche, cela permet d'élargir le spectre des annonces.

              Pour finir mon job idéal : pas d'idée précise mais cela doit comporter un peu de tout
              - Administration système
              - Administration base de données
              - développement (scripts python, shell …)
              - Recherche et développement ou test et recherche de solutions
              - Dans l'open source

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