"Chef, j'ai une super idée pour améliorer le service. On devrait faire XXX!
-Mouai, mais ça va coûter de l'argent, non?
-Euh, ben c'est à vous de me le dire!
- -_-' Bon, si t'as pas un dossier avec budget et impact prévu, c'est pas une idée de projet.
-Quoi!? Tout de suite obsédé par le pognon! Pis c'est à vous de me dire que c'est pas rentable si ça l'est pas! Marre de cette boite immobiliste qui rejette tout sans rien justifier! J'me casse!!
-Hé mais…
[slam!]"
Quand on assure un service en contact avec le public, l'impact du collègue défectueux peut être désastreux.
Je ne citerai pas de nom, mais je connais une boite qui a fait virer (oui oui virer, mis dehors) leur contact chez une autre boite, leur fournisseur, alors qu'ils représentaient quelque chose comme 0.1% du CA. Pourquoi? Ils ont commencé à se plaindre des délais de réponse, puis de la pertinence des réponses (genre "mais putain est-ce que t'as lu la question?!?"), et un jour, est arrivé ce qui devait arriver: ils ont tout envoyé en copie à un mec haut placé dans la boite fournisseur.
Le reste n'a pas traîné: descente en flamme du service, le mec a été viré et son chef relégué pour manque de suivi.
C'est possible, ça, dans l'administration? Et bien non, je ne crois pas.
Du coup c'est de là que vient la séparation public-privé: quand on tombe sur un con dans le public, on est subitement atteint d'un désespérant sentiment d'impuissance, et on sait que ses conneries seront sans conséquences pour lui.
C'est dommage que les autres pâtissent de la mauvaise image en même temps, mais si on propose des évaluations avec possibles sanctions et la fin de l'emploi garanti, ils vont finalement se battre bec et ongles pour défendre leurs camarades défectueux!
Pour avoir eu la chance d'en tester plusieurs, voilà ce que j'en pense:
France: système sclérosé, embourbé dans une certaine paperasse le plus souvent inutile, aucun ou très peu d'échange d'informations entre services, rapport effort des employés / service rendu faible
Singapour: Tout est centralisé. Alors chez nous apparemment, ça ne plaît pas ça, hein! Trop dangereux, tu imagines si quelqu'un craque la base de données il sait tout sur toi. Alors qu'aujourd'hui il doit craquer 13 bases différentes… ah non, une seule parce qu'il ne cherche pas tout sur toi, maintenue au top par un Celeron et un technicien qui a 2h par semaine à consacrer au serveur.
Administration très très hautement automatisée et numérisée. Quasi aucun formulaire, énormément de services disponibles directement en ligne.
Quand vous avez rendez-vous pour déposer un dossier. D'abord il y a un accueil avec des gens qui vérifient que votre dossier semble "complet" sans le lire (liste des docs), et comme tout est encore une fois automatisé, vous scannez la convoc' devant un ordi à l'entrée, et il vous arrange un créneau plus tôt que l'heure de RdV si disponible.
Au guichet, c'est sourire, et rapidité. Les agents sont évalués (en fait, je crois que beaucoup de services sont privatisés et ont l'État pour client).
Je ne vais pas vous le cacher: l'administration de Singapour est pour moi un modèle du genre!
Alors pendant le "choc de simplification", ce que j'aimerais voir, c'est un vaste programme de centralisation des données mené par des gens qui s'y connaissent un minimum et pas le pote du cousin du ministre ; une automatisation partout là où c'est possible (à quoi bon envoyer un courrier à des gens pour leur demander de venir remplir un formulaire dont 90% des cases sont les mêmes que les 12 formulaires des autres admins??)
Ça simplifiera le rôle des employés, qui pourront se remettre au service du citoyen et pas des tâches stupides, ça réduira les erreurs, les oublis et les fraudes, et mieux que tout ça coûtera beaucoup moins cher!!
Ah, pour anecdote:
Chine: En progression, mais ça ressemble un peu à la France, avec en plus un je-m'en-foutisme flagrant dans certaines administrations. Il reste des cas "pas prévus" par le système qui s'arrangent encore avec transmission d'enveloppe sous la table.
Canada (suis en train de faire un dossier pour là-bas à cause de ma boite): ça ressemble énormément à la France, avec des administrations embourbées, des employés parfois hostiles, et une quantité de paperasse telle que tu peux être certain que la plupart des infos ne seront jamais utilisées (d'où l'intérêt de les demander… plusieurs fois!)
Loi de l'offre et la demande, on trouve plus facilement un ingé compétent qu'un PDG compétent. Et le PDG a une bien plus lourde responsabilité.
Je ne me plains pas du salaire des ingés qui serait trop bas face aux PDG. D'abord, tous les PDG ne gagnent pas des salaires astronomiques. Ensuite, je ne suis pas mécontent de mon salaire à moi… ;)
J'insiste juste sur un point:
Le football, ce n'est pas le summum de la culture, hein! On rappelle que c'est censé être un loisir, une détente, un spectacle.
Profil type du passionné de foot: hommes de moins de 30ans, ouvrier, revenu du foyer entre 1400 et 2000€/mois.
Si on leur dit que les gens tout en haut de leur boite qui ont travaillé à minimiser le nombre de licenciements d'une boite en mauvaise passe gagnent beaucoup, c'est un scandale national.
Ah oui, j'oubliais, le but d'un PDG, c'est de licencier le plus possible. Comme ça à la fin la production tombe à 0, et la boite ferme. C'est d'une logique imparable.
Et pour se consoler, ces ouvriers vont aller payer à prix d'or des billets pour regarder des mecs jouer au foot en gagnant autant que le PDG qu'ils viennent de critiquer. Ça c'est pas un scandale.
Du reste, le PDG qui gagne bien est taxé à 75%, parce salaud quoi, il mérite pas tout ça. Par contre le footballeur, faudrait pas l'imposer, hein. Tu te rends compte de tout ce qu'il fait pour nous? Ben moi pas, justement…
Franchement, quelle est la contribution d'un footballeur au monde qui l'entoure?
Bientôt (si c'est pas déjà le cas?) on saura faire des jeux vidéos tellement avancés qu'en mettant ordinateur contre ordinateur, on aura le même attrait qu'un vrai match.
D'ici quelques années, on fera des robots qui joueront mieux que les humains.
Oui, je parle des ces PDG qui se versent autant que les footballeurs pour faire tourner des boites de quelques centaines de milliers d'employés.
Quant à "licencier à tour de bras", pas pour tout le monde. Les emplois vont là où il y a un marché rentable, et en ce moment, c'est plutôt en Chine.
Après, je ne doute pas une seconde que tu ferais bien mieux que tous ces PDG: ne jamais virer personne, être rentable, etc. C'est juste qu'ils sont tous trop cons quoi…
Beaucoup moins que les PDG de grosses boites. Je te mets au défi de me prouver le contraire.
Le PDG d'une grosse boite a toujours tort. Le footeux est un héros.
Bon, il ne t'a jamais fourni de boulot, ni de bonus, ni rien. Mais lui ça te dérange pas de lui filer ta thune.
Le PDG c'est trop dégueulasse l'argent qu'il se fait sur le dos des travailleurs.
C'est justement le point clé:
Ces gens sont la démonstration même pour une partie de notre jeunesse que l'école, "ça sert à rien!".
Si tu ne sais pas aligner 3 mots correctement
Si on ne t'a pas appris la politesse
Si tu penses que jouer au foot 8h par jour et enchaîner les putes, c'est une vie enviable
Alors nous avons une carrière à te proposer dont la rémunération fera pâlir d'envie les travailleurs acharnés qui réussissent le mieux!
Nan, sans blague, un système qui veut que des gens qui triment toute la journée dépensent le peu de pognon qu'ils gagnent pour enrichir des gus dont la seule contribution envers la société c'est de bien jouer au foot quand on les regarde, quoi de plus normal?
M'enfin avec ça, on endort le peuple. Un match gagné et on oublie le chômage, les affaires, et le reste. Le Président regagne en popularité et les gens sourient dans la rue. Mission accomplie!
À la place, ils pourraient essayer d'être PDG de grands groupes automobiles.
Mais apparemment, quand on est PDG d'un grand groupe automobile et que tu diriges une boite de plusieurs dizaines de milliers d'employés dans le monde, on te reproche de gagner trop.
Quand tu es footeux et que ton salaire vient des mêmes ouvriers du grand groupe auto qui dépensent toute leur thune dans un billet pour venir te voir sur le terrain, ou en regardant les pubs pendant les mi-temps à la télé, c'est complètement normal, ce que tu gagnes.
Pis devenir PDG d'un grand groupe auto, c'est dur…
Ouai, enfin autant à la BNP des gens ont joué aux cons et maintenant la facture tombe, autant l'histoire de l'embargo, c'est une blague. En pratique ça consiste à interdire à tout le monde de faire du commerce avec eux sauf quelques boites qui fournissent de l'aide humanitaire.
Comme par hasard, toutes ces boites sont américaines, et fournissent une aide très très humanitaire, telle que les cigarettes, les produits miracles pour maigrir, des composants pour l'aviation civile, des produits de luxe, etc.
Bref, l'embargo consiste en vrai à s'accorder un monopole juteux entre potes.
À se demander pourquoi la Chine s’assoit sur l'interdiction depuis le début…
Petite parenthèse pour la Chine:
L'affaire Snowden les a sûrement un peu échaudés, quoi qu'il ne faut pas se leurrer: ils étaient certainement au courant de l'espionnage, peut-être pas complètement à jour sur son ampleur.
Par contre, pour ce qui est de développer un OS maison, ce n'est pas la première fois. À l'époque, c'était RedFlag Linux qui devait devenir l'OS maison. Il faut quand même savoir qu'en Chine, quand une idée de ce genre est posée sur la table en haut lieu, l'annonce elle-même et l'allocation d'un budget dont personne ne contrôlera jamais l'utilisation réelle sont considérés comme l'accomplissement de la tâche.
Les politiques locaux ne s'occupent jamais des résultats, ils se congratulent, s'envoient des bonus, augmentations et promotions sur la base de "quelque chose est fait". Il y a rarement un suivi (tant mieux pour eux d'ailleurs, sinon ça serait pas beau à raconter…)
Il dit qu'il trouve normal qu'un mec reluque des gros seins situés en face de lui.
Pour être honnête, j'aurais du mal aussi à ne pas les voir (et donc les regarder) en entrant dans la pièce. Après, quand tu parles à quelqu'un, normalement, ton instinct (enfin, le mien, mais je vais supposer que je suis à peu près normalement constitué?) va aussi te dire d'évaluer le langage corporel, et ça se passe rarement au même endroit…
Ben j'ai déjà essayé de suivre, le hockey sur glace, à l'occasion d'un séjour au Québec.
Faut quand même rentrer dedans un petit peu pour comprendre, parce que si on s'arrête au premier match, la seule conclusion qu'on en tire, c'est que le match consiste à mettre une bande de gros bourrins sur la glace qui passent autant de temps à s'éclater la gueule les-uns des-autres contre les vitres extérieures (et on appellera ça très gracieusement "mise en échec", plutôt que "éclatage de gueule sur la vitre") qu'à venir à 6 autour d'un malheureux palet s'escrimer dessus.
Après, on comprend que c'est pas une coïncidence s'ils arrivent à 6 dessus, c'est parce que presque tous les "duels" se font en 3 contre 3.
Et effectivement, c'est très très rapide, à se demander s'ils ont vraiment le temps d'appliquer une stratégie ou si c'est juste du conditionnement/réflexe chopé à l'entraînement.
La vérité factuelle, c'est que n'importe qui peut écrire n'importe quoi sur un blog sans être trop précis et sans prendre trop de risque.
NO-IP les a invités à envoyer des rapports sur abuse. Est-ce qu'ils l'ont fait ou est-ce qu'ils n'avaient pas assez d'éléments en main?
Considérer son blog perso comme une voie de communication officielle pour rapporter un problème, c'est de la mauvaise foi.
Est-ce que Cisco a utilisé abuse?
Est-ce que MS a utilisé abuse?
Est-ce que Kaspersky a rendu publics les emails qu'ils disent avoir envoyé sur abuse?
Jusqu'à ce qu'on ait ces preuves, il n'y a aucune preuve.
"J'ai ragoté sur le sujet dans mon blog" n'est pas une preuve factuelle.
On reste dans la parole de l'un contre la parole de l'autre.
Est-ce que MS est tenu de corriger des bugs rapportés sur des blogs ou des forums pour ses clients sous contrat ou uniquement ceux qu'on leur rapporte par les canaux officiels?
Le canal officiel? Nan mais qu'est-ce qu'on s'en fout?
Oui, ben c'est pas pour prendre la défense d'un chef de projet particulier dans un cas précis, mais on compte beaucoup de cas aussi où le stagiaire fort de ses bonnes notes dans son école d'ingé est persuadé de tout savoir et suggère en réalité le seul framework qu'il connaît à peu près pendant qu'un autre ingé plus expérimenté en conseille un autre en se basant sur son expérience, la nature du projet et les compétences de l'équipe.
Faudrait pas voir à pas généraliser n'importe comment non plus, ou alors dites carrément qu'il faut virer les ingés qui ont plus de 3ans d'expérience et mettre des stagiaires aux commandes.
Oui mais aucun d'eux ne s'est jamais connecté à Tor, et d'après leur classement en terroristes de tous les autres et les analyses de leur BigData, ce sont les pas terroristes qui commettent des attentats.
Du coup ça justifiait largement des frappes tactiques préventives!
Ouai bon alors:
Que ce soit techniquement faisable, je me doute bien, sinon on n'en parlerait même pas.
Que ce soit fiable, ça va dépendre d'un tas d'autres trucs.
Si ça plante après, je fais quoi? C'est la faute de VirtuaWin? C'est la faute de MS? C'est à cause de la phase lunaire?
Vu que Windows n'a pas en interne de bureaux virtuels, je peux m'attendre à ce que les fonctions soient vraiment mures et fiables à 100%?
Désolé, encore une fois, pas envie de jouer avec ça. Peut-être que ça marche très bien, mais sous KDE c'est fait par les mêmes codeurs qui codent le reste du WM et déployé chez chaque utilisateur.
Là c'est fait par une boite tierce, et je n'ai pas envie de faire dans l'expérimental.
[^] # Re: Ouf, la France n'est pas touchée par la faille !
Posté par Maclag . En réponse au journal Les Pays-Bas inventent le DDOS sur les services administratifs. Évalué à 5.
Ça doit être sympa de bosser avec toi:
"Chef, j'ai une super idée pour améliorer le service. On devrait faire XXX!
-Mouai, mais ça va coûter de l'argent, non?
-Euh, ben c'est à vous de me le dire!
- -_-' Bon, si t'as pas un dossier avec budget et impact prévu, c'est pas une idée de projet.
-Quoi!? Tout de suite obsédé par le pognon! Pis c'est à vous de me dire que c'est pas rentable si ça l'est pas! Marre de cette boite immobiliste qui rejette tout sans rien justifier! J'me casse!!
-Hé mais…
[slam!]"
[^] # Re: Ouf, la France n'est pas touchée par la faille !
Posté par Maclag . En réponse au journal Les Pays-Bas inventent le DDOS sur les services administratifs. Évalué à 6.
Quand on assure un service en contact avec le public, l'impact du collègue défectueux peut être désastreux.
Je ne citerai pas de nom, mais je connais une boite qui a fait virer (oui oui virer, mis dehors) leur contact chez une autre boite, leur fournisseur, alors qu'ils représentaient quelque chose comme 0.1% du CA. Pourquoi? Ils ont commencé à se plaindre des délais de réponse, puis de la pertinence des réponses (genre "mais putain est-ce que t'as lu la question?!?"), et un jour, est arrivé ce qui devait arriver: ils ont tout envoyé en copie à un mec haut placé dans la boite fournisseur.
Le reste n'a pas traîné: descente en flamme du service, le mec a été viré et son chef relégué pour manque de suivi.
C'est possible, ça, dans l'administration? Et bien non, je ne crois pas.
Du coup c'est de là que vient la séparation public-privé: quand on tombe sur un con dans le public, on est subitement atteint d'un désespérant sentiment d'impuissance, et on sait que ses conneries seront sans conséquences pour lui.
C'est dommage que les autres pâtissent de la mauvaise image en même temps, mais si on propose des évaluations avec possibles sanctions et la fin de l'emploi garanti, ils vont finalement se battre bec et ongles pour défendre leurs camarades défectueux!
# Comparatif de systèmes administratifs
Posté par Maclag . En réponse au journal Les Pays-Bas inventent le DDOS sur les services administratifs. Évalué à 10.
Pour avoir eu la chance d'en tester plusieurs, voilà ce que j'en pense:
France: système sclérosé, embourbé dans une certaine paperasse le plus souvent inutile, aucun ou très peu d'échange d'informations entre services, rapport effort des employés / service rendu faible
Singapour: Tout est centralisé. Alors chez nous apparemment, ça ne plaît pas ça, hein! Trop dangereux, tu imagines si quelqu'un craque la base de données il sait tout sur toi. Alors qu'aujourd'hui il doit craquer 13 bases différentes… ah non, une seule parce qu'il ne cherche pas tout sur toi, maintenue au top par un Celeron et un technicien qui a 2h par semaine à consacrer au serveur.
Administration très très hautement automatisée et numérisée. Quasi aucun formulaire, énormément de services disponibles directement en ligne.
Quand vous avez rendez-vous pour déposer un dossier. D'abord il y a un accueil avec des gens qui vérifient que votre dossier semble "complet" sans le lire (liste des docs), et comme tout est encore une fois automatisé, vous scannez la convoc' devant un ordi à l'entrée, et il vous arrange un créneau plus tôt que l'heure de RdV si disponible.
Au guichet, c'est sourire, et rapidité. Les agents sont évalués (en fait, je crois que beaucoup de services sont privatisés et ont l'État pour client).
Je ne vais pas vous le cacher: l'administration de Singapour est pour moi un modèle du genre!
Alors pendant le "choc de simplification", ce que j'aimerais voir, c'est un vaste programme de centralisation des données mené par des gens qui s'y connaissent un minimum et pas le pote du cousin du ministre ; une automatisation partout là où c'est possible (à quoi bon envoyer un courrier à des gens pour leur demander de venir remplir un formulaire dont 90% des cases sont les mêmes que les 12 formulaires des autres admins??)
Ça simplifiera le rôle des employés, qui pourront se remettre au service du citoyen et pas des tâches stupides, ça réduira les erreurs, les oublis et les fraudes, et mieux que tout ça coûtera beaucoup moins cher!!
Ah, pour anecdote:
Chine: En progression, mais ça ressemble un peu à la France, avec en plus un je-m'en-foutisme flagrant dans certaines administrations. Il reste des cas "pas prévus" par le système qui s'arrangent encore avec transmission d'enveloppe sous la table.
Canada (suis en train de faire un dossier pour là-bas à cause de ma boite): ça ressemble énormément à la France, avec des administrations embourbées, des employés parfois hostiles, et une quantité de paperasse telle que tu peux être certain que la plupart des infos ne seront jamais utilisées (d'où l'intérêt de les demander… plusieurs fois!)
[^] # Re: Ouf, la France n'est pas touchée par la faille !
Posté par Maclag . En réponse au journal Les Pays-Bas inventent le DDOS sur les services administratifs. Évalué à 4.
Ah non, des fois ça se règle juste avec un bon coup de pied au cul. Tout dépend de l'interlocuteur et la pertinence de sa réponse…
[^] # Re: .
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à -1.
Loi de l'offre et la demande, on trouve plus facilement un ingé compétent qu'un PDG compétent. Et le PDG a une bien plus lourde responsabilité.
Je ne me plains pas du salaire des ingés qui serait trop bas face aux PDG. D'abord, tous les PDG ne gagnent pas des salaires astronomiques. Ensuite, je ne suis pas mécontent de mon salaire à moi… ;)
J'insiste juste sur un point:
Le football, ce n'est pas le summum de la culture, hein! On rappelle que c'est censé être un loisir, une détente, un spectacle.
Profil type du passionné de foot: hommes de moins de 30ans, ouvrier, revenu du foyer entre 1400 et 2000€/mois.
Si on leur dit que les gens tout en haut de leur boite qui ont travaillé à minimiser le nombre de licenciements d'une boite en mauvaise passe gagnent beaucoup, c'est un scandale national.
Ah oui, j'oubliais, le but d'un PDG, c'est de licencier le plus possible. Comme ça à la fin la production tombe à 0, et la boite ferme. C'est d'une logique imparable.
Et pour se consoler, ces ouvriers vont aller payer à prix d'or des billets pour regarder des mecs jouer au foot en gagnant autant que le PDG qu'ils viennent de critiquer. Ça c'est pas un scandale.
Du reste, le PDG qui gagne bien est taxé à 75%, parce salaud quoi, il mérite pas tout ça. Par contre le footballeur, faudrait pas l'imposer, hein. Tu te rends compte de tout ce qu'il fait pour nous? Ben moi pas, justement…
Franchement, quelle est la contribution d'un footballeur au monde qui l'entoure?
Bientôt (si c'est pas déjà le cas?) on saura faire des jeux vidéos tellement avancés qu'en mettant ordinateur contre ordinateur, on aura le même attrait qu'un vrai match.
D'ici quelques années, on fera des robots qui joueront mieux que les humains.
[^] # Re: Marre
Posté par Maclag . En réponse au journal The Ping Pong Theory of Tech World Sexism. Évalué à 6.
Non, même pas en fait.
Moi je me serais mis à quatre pattes et j'aurais fait le tour du bureau pour aller lui renifler le postérieur. Normal, quoi!
[^] # Re: .
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 5.
Oui, je parle des ces PDG qui se versent autant que les footballeurs pour faire tourner des boites de quelques centaines de milliers d'employés.
Quant à "licencier à tour de bras", pas pour tout le monde. Les emplois vont là où il y a un marché rentable, et en ce moment, c'est plutôt en Chine.
Après, je ne doute pas une seconde que tu ferais bien mieux que tous ces PDG: ne jamais virer personne, être rentable, etc. C'est juste qu'ils sont tous trop cons quoi…
[^] # Re: .
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 2.
Beaucoup moins que les PDG de grosses boites. Je te mets au défi de me prouver le contraire.
Le PDG d'une grosse boite a toujours tort. Le footeux est un héros.
Bon, il ne t'a jamais fourni de boulot, ni de bonus, ni rien. Mais lui ça te dérange pas de lui filer ta thune.
Le PDG c'est trop dégueulasse l'argent qu'il se fait sur le dos des travailleurs.
[^] # Re: Nul
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 3.
C'est quand ils ne marquent pas de but.
Je crois que dans leur tête, réalisme, ça doit être "fait de réaliser".
Enfin, laroutourne a tourné, et voilà quoi…
[^] # Re: .
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 10.
C'est justement le point clé:
Ces gens sont la démonstration même pour une partie de notre jeunesse que l'école, "ça sert à rien!".
Si tu ne sais pas aligner 3 mots correctement
Si on ne t'a pas appris la politesse
Si tu penses que jouer au foot 8h par jour et enchaîner les putes, c'est une vie enviable
Alors nous avons une carrière à te proposer dont la rémunération fera pâlir d'envie les travailleurs acharnés qui réussissent le mieux!
Nan, sans blague, un système qui veut que des gens qui triment toute la journée dépensent le peu de pognon qu'ils gagnent pour enrichir des gus dont la seule contribution envers la société c'est de bien jouer au foot quand on les regarde, quoi de plus normal?
M'enfin avec ça, on endort le peuple. Un match gagné et on oublie le chômage, les affaires, et le reste. Le Président regagne en popularité et les gens sourient dans la rue. Mission accomplie!
[^] # Re: Marre
Posté par Maclag . En réponse au journal The Ping Pong Theory of Tech World Sexism. Évalué à 6.
Et si elle a de trop beaux cheveux, il vaut mieux qu'elle mette un voile dessus pour ne pas inciter les hommes à…
Oh, wait!
[^] # Re: .
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 8.
Apparemment parler sa langue maternelle correctement n'est pas un pré-requis, ni aucune forme d'éducation d'ailleurs.
[^] # Re: .
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 4.
À la place, ils pourraient essayer d'être PDG de grands groupes automobiles.
Mais apparemment, quand on est PDG d'un grand groupe automobile et que tu diriges une boite de plusieurs dizaines de milliers d'employés dans le monde, on te reproche de gagner trop.
Quand tu es footeux et que ton salaire vient des mêmes ouvriers du grand groupe auto qui dépensent toute leur thune dans un billet pour venir te voir sur le terrain, ou en regardant les pubs pendant les mi-temps à la télé, c'est complètement normal, ce que tu gagnes.
Pis devenir PDG d'un grand groupe auto, c'est dur…
[^] # Re: Pour mieux comprendre le traité transatlantique
Posté par Maclag . En réponse au journal Pros - Cons TTIP ?. Évalué à 10.
Ouai, enfin autant à la BNP des gens ont joué aux cons et maintenant la facture tombe, autant l'histoire de l'embargo, c'est une blague. En pratique ça consiste à interdire à tout le monde de faire du commerce avec eux sauf quelques boites qui fournissent de l'aide humanitaire.
Comme par hasard, toutes ces boites sont américaines, et fournissent une aide très très humanitaire, telle que les cigarettes, les produits miracles pour maigrir, des composants pour l'aviation civile, des produits de luxe, etc.
Bref, l'embargo consiste en vrai à s'accorder un monopole juteux entre potes.
À se demander pourquoi la Chine s’assoit sur l'interdiction depuis le début…
[^] # Re: La Corée: future championne du Libre?
Posté par Maclag . En réponse à la dépêche Revue de presse de l'April pour la semaine 26 de l'année 2014. Évalué à 3.
Petite parenthèse pour la Chine:
L'affaire Snowden les a sûrement un peu échaudés, quoi qu'il ne faut pas se leurrer: ils étaient certainement au courant de l'espionnage, peut-être pas complètement à jour sur son ampleur.
Par contre, pour ce qui est de développer un OS maison, ce n'est pas la première fois. À l'époque, c'était RedFlag Linux qui devait devenir l'OS maison. Il faut quand même savoir qu'en Chine, quand une idée de ce genre est posée sur la table en haut lieu, l'annonce elle-même et l'allocation d'un budget dont personne ne contrôlera jamais l'utilisation réelle sont considérés comme l'accomplissement de la tâche.
Les politiques locaux ne s'occupent jamais des résultats, ils se congratulent, s'envoient des bonus, augmentations et promotions sur la base de "quelque chose est fait". Il y a rarement un suivi (tant mieux pour eux d'ailleurs, sinon ça serait pas beau à raconter…)
[^] # Re: Marre
Posté par Maclag . En réponse au journal The Ping Pong Theory of Tech World Sexism. Évalué à 7.
Il dit qu'il trouve normal qu'un mec reluque des gros seins situés en face de lui.
Pour être honnête, j'aurais du mal aussi à ne pas les voir (et donc les regarder) en entrant dans la pièce. Après, quand tu parles à quelqu'un, normalement, ton instinct (enfin, le mien, mais je vais supposer que je suis à peu près normalement constitué?) va aussi te dire d'évaluer le langage corporel, et ça se passe rarement au même endroit…
[^] # Re: Les francophones ne sont pas qu'en France
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 7.
Ben j'ai déjà essayé de suivre, le hockey sur glace, à l'occasion d'un séjour au Québec.
Faut quand même rentrer dedans un petit peu pour comprendre, parce que si on s'arrête au premier match, la seule conclusion qu'on en tire, c'est que le match consiste à mettre une bande de gros bourrins sur la glace qui passent autant de temps à s'éclater la gueule les-uns des-autres contre les vitres extérieures (et on appellera ça très gracieusement "mise en échec", plutôt que "éclatage de gueule sur la vitre") qu'à venir à 6 autour d'un malheureux palet s'escrimer dessus.
Après, on comprend que c'est pas une coïncidence s'ils arrivent à 6 dessus, c'est parce que presque tous les "duels" se font en 3 contre 3.
Et effectivement, c'est très très rapide, à se demander s'ils ont vraiment le temps d'appliquer une stratégie ou si c'est juste du conditionnement/réflexe chopé à l'entraînement.
[^] # Re: Vive la démocratie d'Internet !
Posté par Maclag . En réponse au journal Microsoft débranche 22 domaines No-IP. Évalué à 8. Dernière modification le 05 juillet 2014 à 07:10.
La vérité factuelle, c'est que n'importe qui peut écrire n'importe quoi sur un blog sans être trop précis et sans prendre trop de risque.
NO-IP les a invités à envoyer des rapports sur abuse. Est-ce qu'ils l'ont fait ou est-ce qu'ils n'avaient pas assez d'éléments en main?
Considérer son blog perso comme une voie de communication officielle pour rapporter un problème, c'est de la mauvaise foi.
Est-ce que Cisco a utilisé abuse?
Est-ce que MS a utilisé abuse?
Est-ce que Kaspersky a rendu publics les emails qu'ils disent avoir envoyé sur abuse?
Jusqu'à ce qu'on ait ces preuves, il n'y a aucune preuve.
"J'ai ragoté sur le sujet dans mon blog" n'est pas une preuve factuelle.
On reste dans la parole de l'un contre la parole de l'autre.
Est-ce que MS est tenu de corriger des bugs rapportés sur des blogs ou des forums pour ses clients sous contrat ou uniquement ceux qu'on leur rapporte par les canaux officiels?
Le canal officiel? Nan mais qu'est-ce qu'on s'en fout?
[^] # Re: Vive la démocratie d'Internet !
Posté par Maclag . En réponse au journal Microsoft débranche 22 domaines No-IP. Évalué à 4.
Et on t'a déjà répondu que Cisco qui écrit dans ses propres sites, ce n'est pas la voie diplomatique.
La voie diplomatique, c'est le mail sur abuse.
Apparemment NO-IP semble affirmer qu'ils n'en ont pas reçu.
Encore une fois, parole de l'un contre parole de l'autre. Mais on a préféré sortir l'AK-47 avant de laisser la défense s'exprimer.
[^] # Re: Les francophones ne sont pas qu'en France
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 10.
C'est pas de notre faute si le Canada n'a pas une équipe de foot digne de ce nom!
[^] # Re: Nul
Posté par Maclag . En réponse au journal Voilà c'est fini.. Évalué à 3.
Toi tu vas avoir des problèmes!
[^] # Re: Illustration assez bof
Posté par Maclag . En réponse au journal The Ping Pong Theory of Tech World Sexism. Évalué à 10.
Oui, ben c'est pas pour prendre la défense d'un chef de projet particulier dans un cas précis, mais on compte beaucoup de cas aussi où le stagiaire fort de ses bonnes notes dans son école d'ingé est persuadé de tout savoir et suggère en réalité le seul framework qu'il connaît à peu près pendant qu'un autre ingé plus expérimenté en conseille un autre en se basant sur son expérience, la nature du projet et les compétences de l'équipe.
Faudrait pas voir à pas généraliser n'importe comment non plus, ou alors dites carrément qu'il faut virer les ingés qui ont plus de 3ans d'expérience et mettre des stagiaires aux commandes.
[^] # Re: le Grand Œuvre
Posté par Maclag . En réponse au journal Vous êtes tous des terroristes (potentiellement). Évalué à 9.
Et je te dis pas s'ils savaient pour les nains dans mon jardin…
[^] # Re: Sémantique
Posté par Maclag . En réponse au journal Vous êtes tous des terroristes (potentiellement). Évalué à 9.
Oui mais aucun d'eux ne s'est jamais connecté à Tor, et d'après leur classement en terroristes de tous les autres et les analyses de leur BigData, ce sont les pas terroristes qui commettent des attentats.
Du coup ça justifiait largement des frappes tactiques préventives!
[^] # Re: /me avoir de la chance…
Posté par Maclag . En réponse au journal Windows est il prêt pour le Desktop ? . Évalué à 0.
Ouai bon alors:
Que ce soit techniquement faisable, je me doute bien, sinon on n'en parlerait même pas.
Que ce soit fiable, ça va dépendre d'un tas d'autres trucs.
Si ça plante après, je fais quoi? C'est la faute de VirtuaWin? C'est la faute de MS? C'est à cause de la phase lunaire?
Vu que Windows n'a pas en interne de bureaux virtuels, je peux m'attendre à ce que les fonctions soient vraiment mures et fiables à 100%?
Désolé, encore une fois, pas envie de jouer avec ça. Peut-être que ça marche très bien, mais sous KDE c'est fait par les mêmes codeurs qui codent le reste du WM et déployé chez chaque utilisateur.
Là c'est fait par une boite tierce, et je n'ai pas envie de faire dans l'expérimental.